/
/

De Stage Wenslijst: de 12 dingen die studenten belangrijk vinden bij het kiezen van een stage

Universum, een wereldwijd onderzoeks- en adviesbureau, heeft in de VS een onderzoek gedaan onder 65.679 studenten, om erachter te komen wat zij belangrijk vinden in de keuze voor een stage. Daaruit kwamen onderstaande 12 punten naar voren. Uit mijn eigen ervaring kan ik concluderen dat er veel overlap is met de wensen van Nederlandse studenten. Doe er je voordeel mee. 

Wat vinden studenten belangrijk in de keuze van een stage?

Tijdens het onderzoek is iedere student gevraagd om een top drie aan te geven van de zaken die zij belangrijk vinden in de keuze voor een stage. Onderstaande top 12 is daaruit voortgekomen:

  1. Meer dan de helft van alle respondenten (51%) vind de mogelijkheden die het bedrijf kan bieden voor een fulltime baan het belangrijkste. 
  2. 42% van de studenten ziet in een stage de mogelijkheid om zich te oriënteren op een baan.
  3. Daarnaast ziet 29% van de studenten een stage als een kans om referenties te verkrijgen voor hun CV.
  4. 20% vindt een uitdagende opdracht van belang tijdens hun stageperiode.
  5. 19% hecht waarde aan flexibele werkomstandigheden. 
  6. Een goede stagevergoeding is voor 18% van de respondenten van belang in het keuzeproces.
  7. Door 16% van de studenten speelt de mogelijkheid tot netwerken een belangrijke rol.
  8. Een kundige begeleider is voor 15% van de studenten van belang in hun keuze voor een stage.
  9. 13% vindt het belangrijk dat zij tijdens de stageperiode de mogelijkheid krijgen om contact te hebben met klanten.
  10. 12% hecht veel waarde aan het hebben van inspirerende collega’s.
  11. Werken in teamverband speelt voor 11% van de respondenten een belangrijke rol in het keuzeproces.
  12. 10% vindt de aanwezigheid van internationale stagemogelijkheden van belang in hun keuze voor een stageplek.

 

Meer weten? Download ons gratis e-book!

Moeite om goede stagiaires te vinden voor jouw openstaande stagevacatures?

Ons gratis e-book "Het vinden van je ideale stagiair" helpt je om de juiste studenten te bereiken én deze te enthousiasmeren voor die te gekke stage bij jouw bedrijf! Vul het formulier in en je ontvangt het e-book gratis in je e-mail.

 

Uit mijn gesprekken met studenten kan ik concluderen dat er veel overeenkomsten zijn tussen de wensen van Amerikaanse en Nederlandse studenten in hun stagekeuze. Wanneer jij als bedrijf gemotiveerde, goed passende stagiaires wilt werven voor je opstaande stagevacatures, dan doe je er goed aan om bovenstaande punten in ogenschouw te nemen tijdens het gehele proces, van vacaturetekst tot sollicitatiegesprek.  

Heb je een stagiair aangenomen, dan wil je er het maximale rendement uithalen. Ik geef je 5 tips om dit te realiseren. 

Over Natural Talent

Natural Talent heeft als campus recruitmentpartner jarenlange ervaring in het werven van perfect passende stagiaires die van toegevoegde waarde zijn voor onze klanten. We behalen successen voor klanten als Bosch, BSH, Kiwa, SCA, MediTemp en Hoooked. Ook jou helpen we graag! Benieuwd hoe? Ontdek hoe wij te werk gaan of neem contact op met Teun!

Geplaatst door: Teun Smulders

Teun is Campus Recruitment expert bij Natural Talent. Hij is een jonge, bevlogen gesprekspartner met een eigenzinnige kijk. Specialist in strategische vraagstukken, het uitvoeren van onderzoeken en gek van cijfers. Hij heeft een groot netwerk binnen onderwijsinstellingen en studieverenigingen en zet graag zijn kennis in om samen met bedrijven te werken aan hun Campus Recruitment.

Vind de beste stagiaires voor jouw organisatie

Ons gratis e-book "Het vinden van je ideale stagiair" helpt je om de juiste studenten te bereiken én deze te enthousiasmeren voor die te gekke stage bij jouw bedrijf! Vul het formulier in en je ontvangt het e-book gratis in je e-mail.

Gratis downloaden