Werving van stagiairs

Werving van stagiairs

HomeOnze oplossingenWervingWerving van stagiairs

Wat is werving van stagiairs door ons?

We vinden het belangrijk dat jullie de werving van stagiairs met een gerust hart uit handen kunnen geven. Wij pakken dit traject graag voor jullie op en gebruiken daarbij onze contacten met onderwijsinstellingen, studieverenigingen en unieke platform genaamd Student Factor (www.studentfactor.nl). Tijdens het wervingstraject besteden we volop aandacht aan jullie wensen, bedrijfscultuur en de persoonlijkheid van de student. We zoeken namelijk niet de eerste, maar de beste match. Gedurende het proces staan we in nauw contact met elkaar en houden we jullie op de hoogte. Uiteraard hebben jullie het laatste woord wat betreft de daadwerkelijke plaatsing van de stagiair. Zo zorgen we er samen voor dat we passende stagiairs werven die staan te popelen om bij jullie aan de slag te gaan.

Wat is werving van stagiairs door ons?>

Hoe ziet het proces eruit?

Wanneer jullie de stagewerving bij ons uitbesteden gaan we als volgt te werk:

Persoonlijke kennismaking

Voordat de werving start, maken we persoonlijk kennis met elkaar. Hierdoor leren we jullie bedrijf, de begeleider en de stageplaats goed kennen. Zo weten wij precies wat voor een type student er binnen jullie team past.

Het wervingstraject

De zoektocht start. We ontwikkelen een wervende vacaturetekst die via verschillende kanalen wordt uitgezet. We zijn het aanspreekpunt, beoordelen sollicitaties en houden een eerste gesprek met goede kandidaten. Passend talent stellen we met een gedetailleerd profiel aan jullie voor.

Jullie kiezen de stagiair

Ben je geïnteresseerd in één of meerdere kandidaten die zijn voorgesteld? Dan plannen wij een sollicitatiegesprek voor jullie in. De student komt langs voor een persoonlijk gesprek. Jullie bepalen op basis daarvan wie wordt aangenomen.

Wat levert de uitbesteding van stagewerving op?


  • Een duidelijk stagewervingsproces dat gestructureerd verloopt en tijd bespaart

  • Een positieve candidate experience onder potentiële kandidaten

  • Kandidaten voor jullie openstaande stagevacatures

  • Passende stagiairs die een echte meerwaarde bieden voor jullie bedrijf

Klanten over onze samenwerking

De samenwerking met Natural Talent vind ik heel plezierig. Het is heel laagdrempelig. Dat is ook iets wat ASML graag wil zijn naar studenten.
ASML
Carla van Loenhout , Campus / event coördinator ASML Bekijk deze case
Natural Talent is voor Bosch in Nederland een zeer gewaardeerd gesprekspartner voor de optimalisatie van ons personnel marketing plan. De door Natural Talent uitgevoerde opdrachten zijn steeds van hoge kwaliteit, beantwoorden aan de verwachte resultaten en worden steeds in goede samenwerking uitgevoerd. Bosch werkt tot volle tevredenheid al jaren met Natural Talent.
Bosch
Frank Leermakers , HR Expert Resourcing & Remodelling Bosch Bekijk deze case
De samenwerking met Natural Talent is ontzettend prettig. Ze schakelen snel, werken professioneel en zijn altijd bereid om mee te denken om zo onze recruitmentstrategie nog beter te optimaliseren.
Calco
Margot Renes , Manager Recruitment, Marketing & Communicatie Calco Bekijk deze case
Samen met de hoge dosis flexibiliteit , enthousiasme en professionaliteit kan ik niets anders zeggen dat ik erg blij ben dat Natural Talent onze partner is wat betreft de ontwikkeling en implementatie van ons Social Media kanaal Facebook. Met het behalen van de opgestelde jaardoelen, welke in slechts vijf maanden tijd zijn behaald, kunnen wij onze doelen bij stellen om Arcadis nog beter te kunnen positioneren onder onze doelgroep.
Arcadis
Thijs Pruijssers , Campus Recruiter Arcadis Bekijk deze case
Section conversion background
Meer info over de werving en selectie van jong talent door Student Factor? Neem contact op met Lisanne

Meer info over de werving en selectie van jong talent door Student Factor? Neem contact op met Lisanne

 

 

Liever eerst zelf verder rondkijken? Neem eens een kijkje op de website van  Student Factor

Onze oplossingen

Waar we je ook mee kunnen helpen

Campus recruitment strategie

Wil je een (door)start maken met campus recruitment, maar weet je niet goed waar je moet beginnen? Geen zorgen! Wij helpen je een succesvolle aanpak en boodschap neer te zetten. Gegarandeerd.

Meer informatie
Employer branding

Kent jouw doelgroep jouw organisatie nog niet of worstel je met jullie imago? Tijd om dat te veranderen! Wij laten je opvallen, bouwen communities en vestigen jouw naam, zodat talent niet meer om je heen kan.

Meer informatie
Evenementen

Jij snapt het! Zien is geloven en daarvoor moet je jong talent ontmoeten. Of je nu een eigen evenement wilt organiseren of aan wilt haken bij bestaande, wij zorgen dat je indruk maakt en de juiste talenten ontmoet.

Meer informatie
Werving

Je hebt gewoon jong talent nodig. Simpel. En wij helpen je daarbij, of je nu direct een groep kandidaten nodig hebt of juist structureel wilt werven over een langere periode.

Meer informatie