Recruitment Marketing

Recruitment Marketing die overtuigt die inspireert die impact maakt

Top talent aantrekken door jou als werkgever strategisch te positioneren en te promoten én tegelijkertijd jouw employer brand te versterken. Verhoog de zichtbaarheid van jouw vacatures en organisatie en wordt een nóg aantrekkelijkere werkgever voor potentiële kandidaten. 

Neem contact met ons opBenieuwd naar de kosten?

Recruitment Marketing die resultaat levert

In de huidige competitieve arbeidsmarkt is het niet meer voldoende om simpelweg een vacature te plaatsen en te wachten. Potentiële werknemers willen weten wie je bent, waar je voor staat en waarom ze voor jou zouden moeten kiezen. Met Recruitment Marketing vertel je je unieke verhaal op het juiste moment aan de juiste persoon en onderscheid je je van je concurrentie. Haal nu top talent binnen.

Met datagedreven campagnes bereik je op een efficiënte manier je doelgroep en weet jij ze te overtuigen van een dienstverband bij jouw organisatie. Structurele online zichtbaarheid én een boost van jouw employer brand zorgen niet alleen voor meer kandidaten, maar ook voor kandidaten van hogere kwaliteit, lagere wervingskosten en een sneller wervingsproces. De sleutel tot duurzame groei en succes in de huidige arbeidsmarkt.

 

Projecten waar we trots op zijn
Recruitment Marketing die resultaat levert

Wat wij belangrijk vinden bij het werken aan jouw Recruitment Marketing

𝐂𝐑𝐄𝐀𝐓𝐈𝐄𝐕𝐄 𝐂𝐀𝐌𝐏𝐀𝐆𝐍𝐄𝐒

Creatieve campagnes presenteren jouw organisatie op een aantrekkelijke manier, waardoor je opvalt in een overvolle markt. Inspireer potentiële kandidaten en maak jouw organisatie memorabel.

𝐒𝐓𝐑𝐔𝐂𝐓𝐔𝐑𝐄𝐋𝐄 𝐎𝐍𝐋𝐈𝐍𝐄 𝐙𝐈𝐂𝐇𝐓𝐁𝐀𝐀𝐑𝐇𝐄𝐈𝐃

Met structurele online zichtbaarheid blijft jouw organisatie continu top of mind bij talentvolle professionals. Bouw aan vertrouwen en een positieve reputatie en trek de juiste kandidaten aan.

𝐉𝐎𝐔𝐖 𝐄𝐌𝐏𝐋𝐎𝐘𝐄𝐑 𝐁𝐑𝐀𝐍𝐃

Recruitment Marketing die ook jouw employer brand versterkt. Bouw langduring vertrouwen en loyaliteit op door jouw werkgeversmerk op een aantrekkelijke manier te presenteren.

Klanten over werken aan Recruitment Marketing met ons

In december 2020 hebben we bij Boels besloten het management  traineeship in een nieuw jasje te steken. Het doel om in september 2021 zes nieuwe management trainees te laten starten. Gezien het uitdagende tijdspad hebben we besloten om de hulp en kennis van Natural Talent in te schakelen. Zij hebben de campagne opgezet en middels de juiste kanalen het talent weten te bereiken. Wat haast onmogelijk leek om binnen een maand een campagne te ontwerpen en live te zetten is uiteindelijk toch gelukt door de flexibiliteit aan beide kanten. In het gehele proces zijn we ontzorgt door Natural Talent en mede door hun kennis, ervaring en gedrevenheid is het project een succes geworden met als resultaat dat er ook zes nieuwe talenten gaan starten.
Boels Rental
Judith Schörgers , Resourcing Manager bij Boels Rental
Natural Talent heeft een wervingscampagne opgezet voor het management traineeship van Calder Holding. Middels prettige communicatie en korte lijnen heeft Natural Talent in korte tijd gezorgd voor een overzichtelijke landingspagina, en volop bereik. De nauwe samenwerking heeft gezorgd voor een groot aantal kwalitatieve kandidaten, waarmee we niet alleen onze traineeplekken, maar tevens verschillende andere functies in hebben kunnen vullen. Daarmee hebben ze ruimschoots aan onze verwachtingen hebben voldaan.
Calder Holding
Barbara van Beek , Directeur bij Capabel Onderwijs, onderdeel van Calder Holding Bekijk deze case
Natural Talent heeft voor de regio Rivierenland een succesvolle wervingscampagne verzorgd voor een regionaal traineeship. Daarin hebben ze laten zien over kennis van de doelgroep en het opzetten van gerichte wervingscampagnes te beschikken. Kenmerkend voor de samenwerking waren korte lijnen, persoonlijk contact en oprechte interesse.
Traineeship Regio Rivierenland
Jaap van den Broek , Projectleider | Coördinator Gemeente Neder-Betuwe & Regio Rivierenland Bekijk deze case
Voor het wervingsvraagstuk voor ons Mastership, een traineeprogramma voor jonge financials die bij de overheid aan de slag gaan, hebben wij samengewerkt met Natural Talent. Mede dankzij de campagne die zij hebben gedraaid hebben wij voldoende talent gevonden om alle opdrachten in ons Mastership succesvol in te vullen. Tijdens dit proces werden we door Natural Talent op de hoogte gehouden en kregen we tips over het verbeteren van onze eigen online presentatie. Op de momenten dat wij voor nieuwe opdrachten nog extra kandidaten zochten konden we zeer snel schakelen en kon de campagne binnen enkele dagen weer opgestart worden. Al met al: een hele fijne samenwerking met een mooi resultaat. Voor de volgende klas zoeken we de samenwerking weer op!
Newpublic
Leanne de Wilde , Recruiter Newpublic Bekijk deze case
Natural Talent doet al een aantal jaren de online werving voor ons traineeprogramma De Toekomst van Brabant. Wij werken met veel plezier samen met Natural Talent. De campagnes leveren goede resultaten op: veel enthousiaste en goede kandidaten voor onze vacature. Natural Talent weet de juiste mensen te bereiken. En dat is super belangrijk, want goede mensen zijn cruciaal voor een goed traineeprogramma. De samenwerking met Natural Talent is erg prettig. Lisanne en Sebastiaan hebben verstand van zaken, denken mee, zijn pro-actief en makkelijk te bereiken. Ze nemen echt werk uit handen. Toen we door de Coronacrisis de werving en selectie moesten omgooien was Natural Talent flexibel en oplossingsgericht. Heel erg fijn om mee samen te werken!
De Toekomst van Brabant
Anke van der Heijden , Projectleider Traineeprogramma De Toekomst van Brabant Bekijk deze case

Waar we jou mee kunnen helpen

Bij Natural Talent zorgen we ervoor dat jij de beste talenten aantrekt met onze datagedreven recruitment campagnes. Onze expertise in data-analyse en targetingtechnieken helpt jouw organisatie om op te vallen op de juiste plekken. Daar waar kandidaten écht zijn. Ontdek vandaag nog hoe onze moderne aanpak jouw wervingsdoelen kan waarmaken!

Datagedreven recruitment campagnes

Het datagedreven promoten van vacatures op verschillende platforms zoals vacaturesites, sociale media, en zoekmachines om de zichtbaarheid ervan te vergroten en kandidaten aan te trekken.

Analytics en Data-analyse

Het gebruik van data en analytics om inzicht te krijgen in het wervingsproces, prestaties van vacatures en campagnes, en het optimaliseren van recruitmentstrategieën.

Content creatie

Het creëren van relevante en waardevolle content gericht op potentiële kandidaten om hun interesse te wekken en betrokkenheid op te bouwen; fotografie, videografie en social media content.

Onze samenwerkingen

Section conversion background
Wil jij dit ook, of wil je simpelweg even sparren over jouw uitdaging? Laten we kennismaken.

Wil jij dit ook, of wil je simpelweg even sparren over jouw uitdaging? Laten we kennismaken.

Met een bewezen aanpak en een team dat enthousiast voor je klaar staat is slimmer werven nog nooit zo eenvoudig geweest. Erik helpt je graag.

 

Waar wij je naast Recruitment Marketing ook mee kunnen helpen

Employer Value Proposition

Ontwikkel een onvergetelijk werkgeversimago dat jouw unieke kenmerken als werkgever in de schijnwerpers plaatst.

Employer Branding

Spreek talent aan en maak een connectie met jouw doelgroep. We zetten je op de kaart en transformeren jouw organisatie tot een onweerstaanbare werkgever.